조직문화에 빠른 시간 안에 적응해 성과를 창출해야 하는 경력직, 임원급 채용에서 평판조회는 필수적으로, 해당 인재의 전 직장에서의 업무 능력 외에 조직에서의 역할 ∙ 장단점 ∙ 인성 등 후보자의 경력 사항에 있어 전반적인 평가 및 평판을 확인하고 분석하여 인재채용의 리스크를 최소화하는 목적으로 제공되는서비스입니다.
학력 ∙ 전 직장 경력 ∙ 신상정보와 리더쉽 ∙ 커뮤니케이션 및 대인관계 ∙ 도덕성 ∙ 업무역량 및 업무스타일 등의 제반적 고객 요청 사항을 제공합니다.